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第一、能够提高员工的整体实力
培训公司指出从目前的市场竞争趋势来看，人才竞争是关键。于企业而言人才一般分为直接引进和自行培养两种，对于一些高级人才直接引进不仅成本极高，而且招聘也很困难，因此一般依赖于自行培养，一般是聘请专业的培训公司开展培训的课程，通过工作实训锻炼与培训实现人才培养计划。
第二、能够提升团队的凝聚力和向心力
培训公司指出一般企业最看重员工的态度、能力以及执行力三个方面，这决定了一个员工对企业的忠诚度和贡献度。但是团队的凝聚力是激发员工最佳的途径，一个凝聚力十足的团队，每个员工的工作状态都肯定是最佳的，反义亦然。一般培训公司的主要职能除了培训新员工以外，主要就是提高团队的凝聚力。
第三、能够建立出一支学习型队伍
培训公司指出现代社会日新月异，不断涌现的新技术与新理论冲击着各行各业，对于企业工作人员而言，必须要掌握最新的技术以及最先进的工具。因此培训公司认为，经常组织培训的公司对于建立学习型的队伍更有优势，尤其是是加盟连锁企业，相互传授实用的经验是非常重要的。
以上就是培训公司总结的企业开展培训的几点必要性。国内资深的培训公司拥有大量的资深培训师，而且还掌握着最先进的员工培训方法。企业在选择培训公司时可明确自己的培训目标，以及自己想要实现的配需效果，再来精选最适合的培训机构以及培训讲师。
